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2024年度单位聘岗位招聘启事


根据学校整体工作安排,结合学院工作需要,现发布2024年度非教学科研岗位(单位聘人员)招聘需求,面向社会公开招聘。

一、基本条件

1.具有良好的思想政治素质,拥护中国共产党的路线、方针、政策。热爱社会主义祖国,热爱高等教育事业,具有责任感、敬业精神和奉献意识,身心健康,无违法违纪处分记录

2.具备履职所需的相关专业知识、业务技能以及良好的沟通能力与较强的语言表达能力,学习能力和执行力强,工作积极主动,踏实认真,有责任心,具有良好的职业道德及团队协作精神。

二、招聘需求

工作岗位

岗位职责

任职条件

实践教学指导岗

1.承担《金工实习》系列课程实践教学工作,认真完成教学大纲规定的讲授、示范和训练内容;

2.参与课程规划建设、教学研究及教学管理相关工作,承担或参与实验教学研究项目、实验室建设项目等

3.参加科研服务工作,承担员工科技创新赛事的指导工作。积极研发综合性实践训练载体,开发设计性、创新性实验教学项目;

4.服从工作安排,积极开展“一专多能”培训学习,具备胜任多工种实践教学指导工作的能力

5.承担实验室管理工作,负责实验场所安全、卫生及员工管理工作,负责相关设备的操作使用、日常维护、保养,记录设备运行状况等,保障实验课正常进行;

6.完成学院安排的其他工作。

1.机械工程相关专业背景,具有扎实的专业知识基础、技能与研究方法。

2.具有本科及以上学历、学位,特别优秀的可放宽至专科。

3.具有较强的实践动手能力,愿意从事实践教学指导工作,能胜任加急工作任务,具有较强的实验室安全意识。

4.有机械制造加工技术相关操作技能证书者优先。


三、工作待遇

1.薪酬面议,按单位聘劳动合同制人员管理

2.根据学校安排和工作需要,享受寒暑假轮流休假等福利;

3.享受学校食堂、图书馆、网络资源、文体设施等。

四、招聘程序

1.应聘人员需如实提供个人简历(包括学习经历、工作经历等),学位证书、学历证书等复印件作为附件。2024420日前网上投递简历至gongchengshi@ustb.edu.cn。邮件标题“姓名+毕业院校+专业+应聘”。

2.学院根据岗位需求及应聘者情况进行筛选,按程序进行面试、试讲、综合考察等相关环节,具体时间另行通知。

3.拟接收人员报学校审批,按照学校相关规定和程序确定人选。


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